coaching d’équipe

Dans nos métiers de coach, de consultant et d’accompagnateur du changement, nous avons tous été témoins d’actions engagées sous l’emprise de la tentation. Non, ne vous méprenez pas, on ne parle pas de sorcellerie ou de magie. Nous parlons bien d'une décision motivée par une gratification immédiate.  Dans cet article nous allons explorer les mécanismes des tentations et leurs impacts sur les dynamiques individuelles et collectives dans les équipes projet. L’expérience Marshmallow Au début des années soixante-dix le psychologue américain Walter Mischel réalise une expérience…

Scrum, Kanban, cycle en V, à "l'arrache"... chaque équipe a son mode d'organisation avec ses forces... et ses faiblesses ! À ce propos, si les méthodes dites "agiles" ont aujourd'hui le vent en poupe, cela ne veut pas dire qu'elles sont exemptes de défauts ou qu'on les applique de manière optimale ! Je propose ici 5 questions simples à se poser afin d'appréhender le fonctionnement de toute équipe. Coach, manager, ou équipier soucieux d'améliorer le bon fonctionnement de votre équipe, cet outil est là pour…