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Du Scrum au Scrumban – Libérez votre process agile. Première étape : Adapter le management visuel

Scrum est la méthode de référence lorsqu’il s’agit d’apporter un cadre à un projet en agile. Comme c’est un standard répandu, elle permet à l’équipe de ne pas trop se poser de questions sur leur organisation au lancement du projet. Une fois que l’équipe est rodée à la méthode, nous avons : un backlog priorisé une équipe engagée sur un objectif récurrent (par exemple deux semaines) des rituels pour que l’équipe communique un processus d’amélioration continue Et traditionnellement, les équipes utilisant Scrum, ont aussi :…

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Le demi-cercle (épisode 34 — Observation)

C'est toujours la même bâtisse, avec ses couloirs lambrissés et ses meubles du XVIIIème. Tu parcours les mêmes longs couloirs, mais cette fois tu n'es pas seul, un camarade marche à tes côtés. Tu sais bien que c'est quelqu'un de ton équipe, mais tu ne peux pas l'identifier. À la fin de chaque segment de couloir, les gens de la maison, en survêtements noir et brodequins, défendent le passage. Ils se tiennent, silencieux, dans l'encadrement de la porte, et vous empêchent de passer. Tu les…

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Le kata badminton ou comment savoir si votre EQUIPE sait jouer ensemble

L'histoire Depuis quelques années j'ai pris l'habitude avec mes amis coachs craft de commencer les accompagnements Agile / Craft / DevOps / Continuous Delivery par des évaluations individuelles des développeurs (tripService) et des PO (vending machine) à base de katas. L'idée est d'avoir par la pratique une idée du point de départ, ce qui aide à tailler l'effort d'accompagnement. Récemment, un nouveau besoin s'est fait ressentir à savoir être capable d'évaluer la capacité des personnes à travailler en équipe. D'où la naissance du kata badminton…

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What’s up Agile? Les méthodes agiles  – que choisir

Depuis le début du 20ème siècle, les framework et concepts agiles sont apparus et se sont multipliés : History of #Agile:#Kanban 1940s #Crystal 1992#Scrum 1995#XP 1999#Agile_Manifesto 2001✨#TDD 2002#Lean SW Dev 2003#Lean Startup 2009 — Fahad Alnafea (@fahadalnafea) 6 février 2017 Histoire de l’agile — dans les années : 1940 Kanban, 1992 Crystal, 1995 XP, 1999 Manifeste Agile, 2001 TDD, 2002 Lean 2003 Dev, 2009 Lean Startup Or la plupart du temps, lorsque les personnes s’initient à l’agile, elles commencent en priorité par appliquer du Scrum. Are you #agile?…

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Le demi-cercle (épisode 33 – Fabrication)

Programming is mostly a process of adaptation partially automated by swarms of small bots that perform tasks such as interface evolution. All software development takes place on the common corpus of source code by a mob of volunteers and developers paid by companies who reap benefits from the source base. Developers work primarily on projects of particular interest to them. Allowing people to choose their domains of expertise encourages artistry and craftsmanship. Mentoring circles and other forms of workshop are the mainstay of software development…

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Développeurs, défendez vos méthodes de travail sans conflits grâce à la Communication Non-Violente !

Photo by rawpixel, Unsplash

Dans mes précédents articles (épisode 1, épisode 2), j'insiste, à travers le récit de mon expérience personnelle, sur la nécessité de mieux se connaître et surtout de mieux communiquer quand on est développeur. Certains d’entre vous, m’ont répondu “Super ! Je me reconnais beaucoup dans ce que tu décris, mais… à partir de là, concrètement je fais quoi ?” Bien sûr, comme pour toute question qui vaille la peine d’être posée, ici, pas de silver bullet… Mais, j’aurais tendance à dire que si vous partez…

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Le demi-cercle (épisode 32 — Outsiders)

Oleg : Hello ! Est-ce que tu serais disponible un de ces quatre ? J’ai un service à te demander Qu’est-ce que je peux faire pour toi Oleg ? Oleg : Je préfère t’en parler de vive voix Pas de pb. On pourrait déjeuner ensemble, ce midi par exemple Oleg : Pourquoi pas ? Je suis dans le coin Audrey rompt le silence : - Bon, qui déjeune ? Jérémie répond, sans quitter son écran des yeux : - Moi ! Farid et Hugo, qui…

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Le demi-cercle (épisode 31 — Normalisation)

Hugo arrive, essoufflé parce qu'il a tenté de battre son propre record en montant les escaliers, et lance à la cantonade : - Vous avez déjeuné ? J'ai amené les croissants… Farid s'exclame sur un ton un peu trop enjoué : - Non ! Ça tombe rudement bien ! Audrey demande : - C'est pour quelle occasion ? - Disons que c'est pour me faire pardonner ma première grosse bourde… Tu dis : - Fallait pas ! On en fait tous. Mais c'est pas de…

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