Formations OCTO : rentrée 2015

Pourquoi choisir OCTO Academy ?

 

Avec la digitalisation nous apprenons de multiples façons, partout et tout le temps.

Chez OCTO Academy, nous sommes sans cesse à la recherche de nouvelles formes d’apprentissage et de nouvelles sources d’inspiration pour remplir notre mission : accompagner les entreprises et leurs équipes dans leurs projets de transformation.

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OCTO sponsorise NCrafts 2015 !

A OCTO, certains sujets nous tiennent particulièrement à cœur, et nous les partageons à travers nos missions mais également en soutenant les communautés. Nous avons hébergé et participé à de nombreuses rencontres, dont celles de Alt.NET France et de Software Craftsmanship Paris.

Alors quand s’annonce NCrafts, la conférence à la croisée de ces deux mondes, OCTO sponsorise !

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– Vivez l’expérience formation avec OCTO

Avec la digitalisation nous apprenons de multiples façons, partout et tout le temps.

Chez OCTO Academy, nous sommes sans cesse à la recherche de nouvelles formes d’apprentissage et de nouvelles sources d’inspiration pour remplir notre mission : accompagner les entreprises et leurs équipes dans leurs projets de transformation.


NOS FORMATIONS PREMIUM : MAI – JUIN


DERNIÈRES PLACES DISPONIBLES

> La révolution réactive / 18-19 mai
> Puppet : Avancée / 26-28 mai
> Les géants du Web : Culture – Pratiques – Architecture / 15-16 juin
> Donner & recevoir des feedbacks efficaces / 22 juin
> Le rôle de Product Owner en pratique / 24-25 juin
> Les fondamentaux d’Hadoop / 29-30 juin

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Transformation Agile : est-ce SAFe pour moi ?

Si d’aventure vous avez suivi la blogosphère agile ces 18 derniers mois, il peu probable que vous ayez échappé au buzz créé par le framework SAFe : Scaled Agile Framwork. Est-ce le nouveau Grâal du déploiement de l’agile à l’échelle de l’entreprise ? Est-ce la recette de la potion magique des Google, Amazon, Netflix et autres (Gaulois) Géants du Web ? Je vous propose de gagner un peu de temps et répondre d’ores et déjà que non. SAFe n’est pas LE framework universel qui s’appliquera comme par enchantement à votre contexte et fera de vous l’Amazon de votre secteur d’activité.

« Tous les modèles sont faux, mais certains sont utiles » Georges Box

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Réinventez la formation interentreprises avec OCTO Academy

Chez OCTO Academy, vous ne trouverez pas de formations sur étagères sans saveur.

Notre crédo : garantir l’excellence, la variété et l’adaptabilité de nos prestations.

 


NOS FORMATIONS PREMIUM : MARS – AVRIL


OFFICIELLES EN BIG DATA

 Formation officielle administrateur « Déployer & gérer un cluster Couchbase » : 9 – 12 mars
Administrer la plateforme Hadoop 2.X Hortonworks9 – 12 mars

 Analyse de données pour Hadoop 2.X Hortonworks avec Pig & Hive16 – 19 mars 

 Développer des applications pour Hadoop 2.X Hortonworks avec Java23 – 26 mars 

 Développer des applications pour Hadoop 2.X Hortonworks sous Windows7 – 10 avril 

www.octo.academyacademy@octo.com – @OCTOAcademy
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TechDays 2015: Retrouvez toute l’actualité des technologies Microsoft avec OCTO

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Les « Microsoft TechDays » sont LA conférence européenne à ne pas manquer si vous souhaitez découvrir et approfondir vos connaissances sur les technologies Microsoft.

Cette conférence sera répartie sur 3 jours (10, 11 et 12 février) et se déroulera au Palais des Congrès de Paris. Le thème de cette année est l’ « Ambiant Intelligence », c’est-à-dire que les sessions couvriront des sujets tels que le Big Data et le machine learning, les objets connectés / IoT, la mobilité, les technologies de développement et les infrastructures permettant de créer des services innovants et robustes.

Comme toujours, OCTO sera présent à la fois pour un Live Tweet (à suivre sur @OCTOTechnology) et vous offrir une synthèse pertinente des diverses sessions. Vous pourrez aussi nous retrouvez sur le stand Ask The Expert pour parler technologies et innovation.

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Feature team : au delà du buzzword

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Implémenter les méthodes agiles à l’échelle de l’entreprise met l’organisation des équipes au centre des réflexions. Beaucoup de personnes parlent alors de « feature teams »… mais oublient bien souvent ce que signifient réellement ces deux mots !

Vous souhaitez changer votre organisation d’équipes et comprendre la différence entre une équipe cross-fonctionnelle et une Feature team ? Cet article propose quelques axes de réflexion pour savoir de quel modèle s’inspirer et surtout comprendre ces modèles !

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Afterwork à Genève le 29 octobre : De la pensée projet à la pensée produit

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Dans un monde où les IHM deviennent obsolètes en seulement deux ans, où vos utilisateurs ont accès à des outils de qualité dans leur quotidien et où la concurrence peut venir de petites structures extrêmement véloces, il est indispensable de penser vos réalisations autrement.

Tous nos projets partent de la même base : vos utilisateurs, ou vos clients, ont un besoin auquel vous allez chercher à répondre. Suite à de nombreuses réunions avec le métier et les représentants de vos utilisateurs, vous allez déduire un cahier des charges ou un backlog pour les plus agiles d’entre vous.

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Afterwork à Genève le 2 juillet : Agilité & top management, une thérapie pour leurs principaux challenges ?

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Le CEO conference board a publié, comme chaque année, le podium des challenges que les exécutifs européens pensent devoir adresser en 2014.
Passée la surprise de ne pas trouver en tête les grands classiques tels que l’optimisation de la relation client ou la gestion des risques économiques & politiques, on se surprend à découvrir un podium ressemblant à s’y méprendre au portrait chinois d’une entreprise agile : la qualité d’exécution, le management de l’innovation et le développement du capital humain. Lire la suite