Auteur: Vassilina Bardol

Change Management

Culture Change : “Hack the invisible to make results visible”

Les projets de transformation s’enchaînent et se ressemblent : digital, lean, agile, bonheur au travail, etc. Ces programmes ne font-ils pas toujours la même chose ?

En 1995, une étude publiée dans Harvard Business Review affirmait que seuls 30 % des changements organisationnels réussissaient. En 2006, une recherche de McKinsey&Co confirmait la même tendance.

Ce qu’il y a de commun dans ces échecs ? C’est notre incapacité à appréhender collectivement la dimension culturelle des organisations. Lire la suite

Évènement

Piloter et mesurer la performance avec les formations OCTO

Surfant sur la vague du Big Data, le data scientist joue un rôle clé dans la valorisation de données. Au-delà des paillettes, quel est son rôle, ses outils, sa méthodologie, ses « tips and tricks » ?

Venez le découvrir au travers des formations élaborées et délivrées par nos meilleurs data scientists, Eric Biernat et Romain Ayres :

SFDX-fondamentaux-de-la-data-science-2Durant ces formations, nos consultants-formateurs vous apporteront l’expérience des compétitions de Data Science et leurs riches retours d’expérience des modèles réels qu’ils mettent en place chez nos clients. Lire la suite

Évènement

Favorisez la dynamique d’équipes

Enseignée aux futurs développeurs, la méthode agile est couramment utilisée par toutes les start-ups du monde entier. Au centre de cette approche, se trouvent des pratiques de collaboration. Elles favorisent la dynamique d’équipes pluridisciplinaires et les échanges entre individus.

Les méthodes collaboratives sont utilisées lors des phases amont pour faire émerger une idée, en phase de réalisation, de maintien en condition opérationnelle ou tout simplement pour faciliter la prise de décision au sein d’un groupe.

Explorez ces méthodes et leurs différents champs d’action avec notre conférence « Méthodes collaboratives au service de l’entreprise : panorama & bénéfices« .

Lors de la dernière conférence chez Natixis AM, après être revenus sur les principes fondateurs de la méthode agile, les participants ont exploré d’autres méthodes collaboratives et leurs horizons.

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NOS PROCHAINES FORMATIONS

> BEST > Fondamentaux de la Data Science / 8-10 juin >
> Créer un SI hybride avec le Cloud / 9-10 juin >
> API : ouvrir son SI et développer son modèle d’affaire / 20-21 juin >
> La Banque de demain / 23-24 juin >
> Le rôle de Product Owner en pratique / 23-24 juin >
> Les Géants du Web / 27-28 juin >
> NEW > La révolution Blockchain / 29-30 juin >
 
> Les objets connectés : usages et architectures / le 4 juillet >
> BEST > Transformation digitale et développement de l’innovation / 5-6 juillet >
 
> Développer des applications pour Apache Spark – Python ou Scala / 12-15 sept. >
> Créer une plateforme Internet des objets ou IoT platform / 20-21 sept. >
> NEW > Data Science : niveau avancé / 28-30 sept. >

FOCUS FORMATION

Atelier de transformation digitale de la fonction RH
Expérimenter & adopter les bonnes pratiques RH à l’ère du digital

Le digital rebat les cartes de la fonction RH. On ne compte plus les articles annonçant l’ubérisation de la RH, l’automatisation potentielle de la moitié des métiers d’aujourd’hui. Les promesses des mégadonnées pour prédire le candidat idéal et fidèle, ou identifier l’expert interne en une fraction de seconde se multiplient.

Le numérique intime la réinvention d’un management qui reste encore trop souvent autoritaire ou expert. Mais qu’en est-il concrètement ? Qu’est-ce qui est réellement mis en place dans les entreprises pionnières ?

Cette formation décrit et explique les phénomènes de digitalisation et d’innovation de rupture de la fonction RH dans l’entreprise. Elle privilégie l’expérientiel : mise en situation des participants, partage de retours d’expérience et démonstration d’outils et de pratiques.

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Évènement

Évènement Alistair Croll : atelier « Lean Analytics » les 8 & 9 juin 2016 à Paris

Chaque année, OCTO Technology vous propose des talks inspirants de visionnaires, scientifiques, philosophes ou entrepreneurs lors de l’évènement USI.

Afin de bénéficier de sa venue en France pour l’USI 2016, OCTO Academy organise en exclusivité un workshop animé par le créateur de la méthode Lean Analytics, Alistair Croll.

Verbatim M.Andreesen
Alistair Croll est un « serial entrepreneur ». Aidé de Ben Yoskovitz, il a passé un an auprès de centaine de startups et d’investisseurs afin de comprendre quelles métriques sont au cœur de la croissance des entreprises. Ensemble, ils ont synthétisé cette connaissance dans un best-seller «Lean Analytics».

Depuis, ils ont mené des douzaines d’ateliers et formé sur trois continents des jeunes entreprises innovantes, des multinationales, des incubateurs tout comme des chercheurs. Lire la suite

Évènement

Blockchain : la révolution / Se former avant l’été

En 2008, le très célèbre Bitcoin apparait et remplace la confiance faite aux banques par une confiance accordée à la technologie. Pour y parvenir, une technologie émerge : la Blockchain.

SBLOC-Blockchaine-formation-octo-academyDécryptez les raisons pour lesquelles la Blockchain émerge comme une technologie incontournable pour l’avenir avec notre nouvelle formation  »La révolution Blockchain : Usage – Technologies – Mise en pratique ».

Identifiez des cas d’usage pertinents dans vos secteurs d’activité et démystifiez son utilisation en mettant en œuvre un premier cas d’usage simple.

Découvrez l’architecture de la Blockchain et l‘implémentation d’un smart contract lors de la prochaine session du 29 au 30 juin 2016.

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NOS PROCHAINES FORMATIONS : Mai – Juin – Juillet 2016

<  Mai  >

> Concevoir un PaaS Open Source avec Docker / 23-24 mai >
> Nouvelles pratiques managériales à l’ère du digital / 23-24 mai >
> Développer, sécuriser & manager son API / 23-24 mai >
> Transformation digitale & développement de l’innovation / 30-31 mai >

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Évènement

Hadoop : une plateforme de référence pour faire du Big Data

Utilisé par les géants du web comme Yahoo!, Twitter, LinkedIn, eBay et Amazon, Hadoop est un framework libre et open source. Aujourd’hui, il est une plateforme de référence qui permets analyser, stocker et manipuler de grandes quantités de données (dites Big Data).

Fonctionnement d’Hadoop

Basé sur le principe des grilles de calcul, Hadoop fractionne les fichiers en gros blocs et les distribue à travers les nœuds du cluster. Il comprend plusieurs composants : les principaux étant les nœuds maîtres (Master nodeset les travailleurs (Worker nodes). Les nœuds travailleurs sont parfois appelés nœuds esclaves (Slave nodes).

Hadoop_Cluster_Node_Types

Hadoop Cluster Node Types – Source : Hortonworks

Composition d’Hadoop

Le framework Hadoop se compose des modules suivants:

Module Définition
Hadoop Distributed File System (HDFS) Le système de gestion de fichiers distribués permet de stocker les données sur les machines du cluster
Hadoop Common Contient les bibliothèques et les utilitaires nécessaires aux autres modules Hadoop
Hadoop YARN (Yet Another Resource Negotiator) Une plate-forme chargée de la gestion des ressources informatiques du clusters et de les utiliser pour la planification des applications des utilisateurs
Hadoop MapReduce Une implémentation du modèle de programmation MapReduce pour le traitement des données à grande échelle

 

D’autre part, le mot Hadoop se réfère également à son écosystème et à l’ensemble des logiciels comme Apache Pig, Apache Hive, Apache HBase, Apache Phoenix, Apache Spark, Apache ZooKeeper, Cloudera Impala, Apache Flume, Apache Sqoop, Apache oozie et Apache Storm. Lire la suite

Évènement

Expérimentez & construisez des services innovants – Formations Octo

Doit-on considérer les FinTech comme une révolution remettant en cause les services financiers traditionnels, ou plutôt comme le signe de la transformation digitale du secteur bancaire et financier ?

Inspirants, les FinTech réinventent, grâce au digital, tous les métiers de la banque sans exception. Orientées client, les solutions proposées démontrent une expérience client/utilisateur hors norme.

 

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Les participants ont pu toucher du doigt ces expériences avec Sylvain Fagnent lors de la dernière formation « Les FinTech par la pratique » en intra-entreprise. Via des « démos » live et vidéos, ils ont appréhendé puis mesuré leur pouvoir impactant sur la société. Lire la suite

Évènement

Transformation digitale & développement de l’innovation – évènement les 30 & 31 mai 2016 à Paris

L’entreprise ne peut plus ignorer ses engagements, ses bouleversements, ses clients, ses collaborateurs et surtout ses concurrents à une ère où le rythme s’accélère encore.

Transformation_digitale

A l’heure du digital, les acteurs internes (salariés) et externes (clients, partenaires) sont de plus en plus exigeants. Ils sont à la recherche de nomadisme, d’indépendance et de sur-mesure. Pour les séduire et satisfaire, les entreprises se sont précipitées vers l’informatisation.

Cependant, les programmes de digitalisation sans adaptation des processus internes ou externes sont rarement satisfaisants. Cela génère de la frustration et de l’insatisfaction, qui sont amplifiées par les nouveaux canaux de communication.

 

Quand nous devenons hyper-connectés avec les technologies et déconnectés de nous-mêmes, nous perdons la trace de notre sagesse, de notre bien-être et de notre volonté. Nous devons changer cela. Créez les cultures qui accélèrent ce type de changement. 
Arianna Huffington, Chair, President and Editor in Chief HuffingtonPost

 

Afin de décrire et expliquer les phénomènes de digitalisation et d’innovation de rupture, OCTO Academy vous propose sa nouvelle formation « Transformation digitale & développement de l’innovation ». Lire la suite

Évènement

S’approprier les pratiques des Géants du Web – Formations OCTO

De l’autre côté de l’Atlantique, comme en France, l’IT se réinvente au travers des Géants du Web : Amazon, Facebook, Google, Netflix ou LinkedIn pour les plus connus.

Cette nouvelle génération d’acteurs a su se libérer des dogmes du passé et aborder les sujets avec fraîcheur pour apporter des solutions nouvelles, radicales, efficaces à de vieux problèmes de l’informatique. Lire la suite